СТАЖ.рф

Вакансии Агентства по подбору персонала в Оренбургской области

Cвежие вакансии по профессиям различного направления размещают прямые работодатели на оренбургская-область.стаж.рф ежедневно - это позволяет соискателям работы быть в курсе современных тенденций рынка труда в Оренбургской области, а также отслеживать уровень заработной платы и находить работу, соответствующую требованиям и желаемой профессии.

 Менеджер по работе с клиентами(1) 
Вакансия менеджер удалённо на пк Зарплата по договоренности Вакансия от ИП Петрова С.Ю. Оренбург
График работы: Свободный график
Требуются сотрудники для работы на пк со свободным графиком работы , преимущество предоставляется женщинам, без продаж и вложений. Требования: жен, от 21-50 лет, знания компьютера на уровне средне...
Вакансия менеджер удалённо на пк Зарплата по договоренности Вакансия от ИП Петрова С.Ю. Оренбург
График работы: Свободный график
Требуются сотрудники для работы на пк со свободным графиком работы , преимущество предоставляется женщинам, без продаж и вложений. Требования: жен, от 21-50 лет, знания компьютера на уровне средне...
Рекрутер-надомник Зарплата по договоренности Работодатель Оренбург
График работы: по договоренности
ОбязанностиОрганизация потока линейного персонала ( водители) - массовый подборТелефонное интервью с кандидатами,Ведение учета ваших кандидатов в CRM
Приветствуется опыт работы в подборе персонала, опыт массового подбора будет являться преимуществомЗнание и понимание этикета делового общенияГрамотная устная и письменная речьБазовые знания программ ...
Менеджер по работе с клиентами Зарплата 15000 руб. Вакансия от ИП Филиппова И.В. Оренбургская область
График работы: Полная занятость
работать с клиентами; обработка заявок на закупку/доставку; организация доставки товара; размещение заказов.
активность, инициативность; внимательность; грамотная речь приветствуется опыт работы с людьми, в продажах знание ПК умение работать в команде опыт общения с людьми.
Кадровик Зарплата $300-$310 Оренбург
График работы: Полная занятость
Поиск и отбор кандидатов на вакантные должности, проведение телефонных интервью, постоянная коммуникация с руководителем, ведение базы данных кандидатов + формирование кадрового резерва, поиск новых и...